Auf diesen Seiten findet ihr Informationen zu Themen rund um die Gesundheit am Arbeitsplatz.

Arbeitsschutz-Ausschuss (ASA)

Aus dem § 11 ASIG (Arbeitssicherheitsgesetz):

Soweit in einer sonstigen Rechtsvorschrift nichts anderes bestimmt ist, hat der Arbeitgeber in Betrieben mit mehr als zwanzig Beschäftigten einen Arbeitsschutzausschuss zu bilden.

Dieser Ausschuss setzt sich zusammen aus:
- dem Arbeitgeber oder einem von ihm Beauftragten,
- zwei vom Betriebsrat bestimmten Betriebsratsmitgliedern,
- Betriebsärzten,
- Fachkräften für Arbeitssicherheit und
- Sicherheitsbeauftragten nach § 22 des Siebten Buches
  Sozialgesetzbuch.

Der Arbeitsschutzausschuss hat die Aufgabe, Anliegen des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung zu beraten. Der Arbeitsschutzausschuss tritt mindestens einmal vierteljährlich zusammen.
 

Falls ihr Themenvorschläge für die ASA-Sitzung habt, wendet euch an eure Sicherheitsbeauftragten. Diese findet ihr auf den aushängenden Notfallplänen oder auf den Seiten von ARGUS.

Natürlich nehmen auch gerne wir im Personalrat Eure Themenvorschläge entgegen.

Betriebliches Eingliederungsmanagement BEM


Dagmar Daues
BEM-Beauftragte und Schwerbehindertenvertretung
Telefon:  +49 511 9296-3339
E-Mail: dagmar.daues(at)hs-hannover.de


Sabine Halling
Personalratsmitglied im BEM-Team
Telefon:  +49 511 9296-3341
E-Mail: sabine.halling(at)hs-hannover.de


Das BEM-Team der Hochschule hilft gerne weiter bei allen Fragen zum Thema BEM.

Den Flyer könnt ihr hier auch direkt mit Klick auf das Bild herunterladen.

Betriebliches Gesundheitsmanagemen BGM

Betriebliches Gesundheitsmanagement, was ist das?

BGM ist nicht nur die bewegte Pause oder Rückenfit, oder ein Obstangebot. BGM ist das Dach, unter dem eine Vielfalt an Maßnahmen und Prozessen entwickelt und durchgeführt werden, die gleichermaßen den Beschäftigten wie der Dienststelle zugutekommen.

Beispielsweise gehört die Beschäftigtenbefragung dazu, durch die wir alle die Möglichkeit haben, Veränderungen zu erzielen;
oder BEM, das Betriebliche Eingliederungsmanagement.

Das Betriebliche Gesundheitsmanagement wird weiter wachsen und der PR engagiert und beteiligt sich mit Ideen, Iniativen, Dienstvereinbarungen und ist in der Mitbestimmung.

Betriebsärztlicher Dienst

MEDITÜV GmbH & Co
Am TÜV 1
30519 Hannover

Telefon: +49 511 998 61726

http://www.medituev.de

Unsere externe Betriebsärztin

Frau Dr. Stephanie von der Becke

Mobil: +49 160 888 1893   

E-Mail:  stvonderbecke(at)medituev.de

Suchtprävention

Der Personalrat engagiert sich auch in Fragen der Suchtprävention.
Hierzu möchten wir folgendes erläutern:


Sucht ist eine Krankheit und verdient ebenso wie ein gebrochener Arm Unterstützung, Fürsorge und Rücksicht.

Menschen mit Suchtkrankheiten sind keine Menschen zweiter Klasse!

Der Personalrat bietet hier Hilfe und Unterstützung denjenigen an, die selbst betroffen sind oder die sich informieren wollen.

Nur wer hinsieht, kann helfen.